6月8日，集團(tuán)人力資源部副部長李志強(qiáng)、集團(tuán)人事部門相關(guān)同志在19樓會(huì)議室開展公司干部人事檔案專審工作，公司黨委委員、副總經(jīng)理廖軍，人力資源部及直屬分公司、文化傳媒公司人事負(fù)責(zé)人參加。
檢查組采取了座談交流、實(shí)地查看、抽查檔案等方式對我公司人事檔案專審工作進(jìn)行檢查。李志強(qiáng)副部長提出：一是要全面梳理、逐檔排查、查漏、查漏補(bǔ)缺、逐項(xiàng)銷號，推動(dòng)干部人事檔案工作科學(xué)化、制度化、規(guī)范化。二是重點(diǎn)人員檔案要求“凡提必審、凡進(jìn)必審、凡轉(zhuǎn)必審”。
廖軍副總經(jīng)理強(qiáng)調(diào)：人事部門同志要高度重視本次人事檔案專審工作，要加強(qiáng)人事檔案管理業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，加快公司人事檔案室和檔案信息化建設(shè)，堅(jiān)決保質(zhì)保量完成檔案專審收尾工作。